Si vous êtes prêts à relever le défi, faites-nous parvenir votre dossier de candidature à l’adresse e-mail :recrutement@accesbanque.mg »sous la référence HOBB/02-22 au plus tard le 15 fevrier 2022 à 17h  incluant 
CV détaillé avec contact rapide (Mail + Tel) et photo récente.
Lettre de motivation incluant le lieu souhaité.

Seules les candidatures séléctionnées feront l’objet de convocation.


 

Mission principale

Le Head of Branchless Banking aura pour mission de :

– Développer la stratégie de la banque à distance ou branchless banking
– Assurer le recrutement, la formation, et l’animation des agents bancaires
– Garantir la performance de son équipe et l’efficacité des actions mises en place
– Assurer une veille afin d’identifier les partenaires potentiels et de développer le réseau actuel
– Gérer une équipe d’animateurs sur terrain
– Effectuer des reportings relatifs à ses fonctions

Profil

– Diplôme universitaire Bac + 4 minimum
– 3 années d’expérience en planification et/ou management
– Bonne connaissance du secteur bancaire
– Dynamique et proactif
– Bonne capacité de communication et de négociation
– Excellente curiosité intellectuelle et créativité
– Doté d’un esprit critique et analytique
– Aptitude dans l’animation et motivation d’une équipe
– Force de proposition